江苏财经会计网校:淮安市淮安区财政:三支一扶工作再获殊荣
日前，从淮安市淮安区2014年“三支一扶”高校毕业生欢迎暨表彰会上传来喜讯，该区财政局被表彰为“2013年度 ‘三支一扶’工作先进集体”，这已是该局连续第三年获此殊荣。
今年以来，为进一步加强高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作，引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，该区财政部门采取多项措施，切实保障“三支一扶”高校毕业生生活待遇。
一是适当提高“三支一扶”高校毕业生生活待遇。该区全面落实“三支一扶”高校毕业生服务期内的工作生活补贴、交通补助等各项待遇政策。适当提高“三支一扶”高校毕业生生活待遇，按照本区乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平，确定“三支一扶”高校毕业生生活补助标准，并随着全区经济发展和物价水平变化等情况，适当调整“三支一扶”在岗大学生工作生活补贴标准。其中，中央和省两级财政对本省2014年“三支一扶”高校毕业生生活补贴，由目前的年人均18000元提高到20000元，不足部分由区财政承担。
二是切实落实社会保障政策。该区“三支一扶” 高校毕业生在岗服务期间，参照全区事业单位人员的标准参加相应社会保险，并办理人身意外伤害保险。按照当地事业单位统一政策缴纳住房公积金、计发住房补贴。社会保险的单位缴费部分由区财政负担，个人缴费部分在“三支一扶”大学生工作生活补贴中代扣代缴。“三支一扶”高校毕业生服务期满考核合格并已被单位正式录用（聘用）后，其服务年限视同社会保险缴费年限，其社会保险关系可按有关规定转移、接续。
三是做好经费保障工作。该区财政预算安排“三支一扶”工作专项经费，用于组织“三支一扶”人员年度考核、年终慰问等，推进“三支一扶”工作顺利开展。同时，严格专项经费管理，强化对经费拨付、使用、监督等各个环节的监管，确保专款专用。
2014年，该区接收 “三支一扶” 高校毕业生15人，其中：支教11人、支医3人、支农1人。该区根据“三支一扶”高校毕业生的专业特长来安排其工作岗位，为“三支一扶”高校毕业生施展才华搭建平台，创造条件。截至目前，区财政已将“三支一扶”工作所需经费56.9万元足额纳入预算安排，为该区“三支一扶”高校毕业生“扎根淮安区、奉献淮安区”解除后顾之忧。
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